張赫，男，1977年10月生，中共黨員，河北長安汽車有限公司（定州）總裝一車間汽車調試工。多年來，他扎根一線，攻克了無數技術難題，注重人才培養，打造了一支跨區域作業能力強的隊伍，樹立了愛崗敬業的榜樣。張赫曾榮獲全國五一勞動獎章、全國技術能手、河北省“突出貢獻技師”、河北省“能工巧匠”等榮譽，享受國務院特殊津貼。

　　帶頭學習技能 從“小技工”成長為“大工匠”

　　1996年，汽車維修專業技校畢業的張赫，先后在定州勝利客車的汽車大修廠、保定長城客車的售后服務部工作。2005年初，張赫進入河北長安汽車有限公司（定州）總裝一車間，成為了總裝車間的一名汽車裝配工。

　　工作中，他從不叫苦喊累，各項工作都是沖在前頭，大家都十分喜歡這個個子高高、皮膚黝黑的小伙子。后來因為崗位調整，張赫轉崗從事汽車調試與維修，這是他的科班專業，本以為駕輕就熟的他，卻遇到了攔路虎。新的工作崗位技術含量高，這讓他充分認識到自己技能的不足。但他沒有氣餒，憑著一股子不服輸的韌勁，腳踏實地，積極學習為自己充電。工作之余，張赫除了找老師傅請教，還自學各種汽車電器維修教材。

　　慢慢地，當生產中遇到各種難題的時候，大家都會想到張赫，工友們經常掛在嘴邊的一句話是“找張赫想想辦法”。每當大家找到他時，張赫都會做熱心解答，并且和大家一起商討解決方案，不達目的決不罷休。因為勤奮好學、工作突出，在當時的調試班組，大家給他起了個綽號叫“秀才”，直到今天還有老員工這樣叫他。由于張赫過硬的技術技能水平和精益求精的工作態度，多次作為優秀代表參加國家級、省級技能大賽，并榮獲大獎。

　　經過多年的業務鉆研和經驗積累，張赫成為一名有絕招的“汽車醫生”，他在汽車制造一線自創了“望、聞、聽、感”汽車問題診斷絕招，運用這一絕招查找各類質量問題達42項，避免了批量質量問題下轉，減少了公司質量損失1200余萬元。自創“張赫調整法”，在企業推廣后，調整人員由5組10人減少至3組6人，一次交驗合格率提升近80%。

　　帶頭培養人才 讓“我”成為“我們”

　　2015年，張赫創新工作室成立，功能定位為技術攻關和人才培養。幾年間，工作室就形成了完備的工作運行機制且成果豐碩。張赫依托創新工作室平臺建立了“新手變熟手、熟手變能手、能手變高手”的技能員工培訓模式，培養車間級“技能之星”107名，打造了一支跨區域作業能力強的多能工隊伍。他的多名徒弟在國家級、省市級技能大賽上獲獎。在張赫的帶領和全體成員的共同努力下，工作室團隊牽頭解決生產線影響質量、效率的老大難問題9項，創造經濟效益200余萬元。張赫創新工作室團隊攻關課題榮獲河北省質量管理小組活動一等成果1項，優勝成果2項，2019年被評為“河北省勞模和工匠人才創新工作室”，2020年被評為“河北省技能大師工作室”，2023年獲評河北省“工人先鋒號”。

　　作為河北省勞模工匠宣講團成員，張赫積極開展勞模工匠進企業、進班組、進校園、進課堂活動，結合自己的奮斗歷程，講述勞模故事，弘揚工匠精神，激勵帶動更多一線員工共同為建設經濟強省、美麗河北貢獻力量。（責任編輯：高晟寒 趙夫）